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퇴직급여의 지급은 현금지급이 아닌 IRP계좌로 지급 됩니다. (IRP 계약을 해지하여 일시금 수령이 가능)
- IRP이전 예외조항 : 55세 이상 퇴직자, 급여를 담보로 대출받은 금액 등 상환, 고용노동부장관이 정하는 금액 이하, 근로자 사망,
  취업활동을 할 수 있는 체류자격으로 퇴직 후 국외로 출국, 다른 법령에서 급여의 전부 또는 일부를 공제
퇴직급여 수령을 위해서는 퇴직연금사업자(금융기관)에 방문하여 IRP 계좌개설 필수
DC제도에서 퇴직 시 운영중인 자산상품 그대로 동일 퇴직연금사업자의 IRP에 현물이전 가능
가입대상확대로 자영업자도 IRP 가입 가능 (2017.7.26.이후)

퇴직연금과 연금저축계좌를 비교한 테이블
구분		IRP 추가납입	(新) 연금저축계좌
가입자격		퇴직일시금 수령자 또는 DB,DC 가입자	제한없음
납입한도		연금계좌 합산 年 1,800만원 + ISA계좌 만기시 연금계좌 전환금액 + 1주택 고령가구의 주택 다운사이징 차액 ※ 주택 다운사이징 차액 입금은 관련 구체적인 지침이 나온 후 시행 예정
연금수령조건		만 55세 이상, 가입기간 5년 이상 단, 퇴직소득이 연금계좌에 있는 경우 가입기간 요건 미적용
세금	연금수령	연금소득세 (단, 세액공제 받지 않은 금액은 비과세)
세금	연금외수령	기타소득세 16.5%(주민세포함) (단, 세액공제 받지 않은 금액은 비과세)
상품운용		1계좌에 예금/ELS/펀드/ETF/상장리츠 등 자유롭게 운용가능	펀드/ETF/상장리츠의 상품으로 자유롭게 운용가능
중도해지		자유로운 해지 가능, 사망 등 부득이한 사유*로 인한 해지 시 3.3%~5.5% 연금소득세로 분리과세 (단, 요양사유에 대해서는 수령 한도 제한)

* 부득이한 사유 : 천재지변, 가입자의 사망 또는 「해외이주법」에 따른 해외이주, 가입자 또는 부양가족의 질병, 부상에 따라 3개월 이상 요양 필요, 재난으로 15일 이상의 입원 치료 필요, 파산선고 또는 개인회생절차개시 결정을 받은 경우, 연금계좌취급자의 영업정지, 영업 인·허가의 취소, 해산결의 또는 파산선고

기업형 퇴직연금제도 IRP란?

상시근로자가 10인 미만인 소규모 사업장에 대해서는, 보다 간편하게 퇴직연금제도를 도입하고 운영할 수 있도록 특례 규정을 두고 있습니다. 이를 일반적으로 ‘기업형 IRP’ 라고 하며, 규약작성 및 접수절차 없이 개별 근로자의 동의를 받거나 근로자의 요구에 따라 제도를 설정할 수 있습니다.
확정기여형(DC)제도와 동일하게 회사가 “연간 임금총액의 1/12” 이상을 부담금으로 납입하면, 근로자 스스로 본인의 투자성향에 맞추어 직접 퇴직금을 운용합니다.
근로자 추가부담금에 대한 세액공제나 중도인출 규정은 확정기여형(DC)제도 및 개인형퇴직연금제도(IRP)와 동일하게 적용됩니다.

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